Día de la Minería: Lundin Mining proyecta su futuro con el impulso de su equipo de trabajo y el compromiso con Atacama
En el marco de la conmemoración del Día de la Minería en Chile este 10 de agosto, Lundin
Mining —a través de sus operaciones Candelaria y Caserones— reconoce a quienes hacen posible
el desarrollo diario de sus faenas: sus trabajadoras, trabajadores y empresas colaboradoras. La
compañía destaca que su presente operativo y los avances alcanzados en la Región de Atacama son
fruto del compromiso, la experiencia y la dedicación de un equipo que supera las 10 mil personas
entre trabajadores directos y colaboradores.
Actualmente, la compañía mantiene un rol activo en la economía regional y nacional,
enfocada en la producción responsable de cobre. Con la mirada puesta en los próximos años, aborda
los desafíos asociados a la continuidad operacional mediante la optimización de sus procesos, la
incorporación de innovación tecnológica y la gestión eficiente de recursos estratégicos como el agua
desalada y la energía.
El desarrollo de las operaciones tiene como eje central la seguridad de las personas. A través
de sistemas de gestión certificados bajo estándares internacionales en seguridad y salud ocupacional
(ISO 45001), gestión ambiental (ISO 14001) y gestión de la energía (ISO 50001), la compañía
promueve una cultura de mejora continua, prevención de riesgos y cuidado del entorno. A ello se
suma el reconocimiento internacional The Copper Mark, obtenido por las operaciones Candelaria y
Caserones, que acredita el cumplimiento de exigentes estándares de producción responsable en
materias ambientales, sociales y de gobernanza. En el caso de Caserones, además, la operación
cuenta con la certificación The Molybdenum Mark, que reconoce las mejores prácticas en la
producción responsable de molibdeno.
La diversidad e inclusión también forman parte de la cultura organizacional. Actualmente, las
mujeres representan cerca del 14% de la dotación consolidada de ambas operaciones, reflejando el
compromiso de Lundin Mining por seguir ampliando la participación femenina en la industria minera y
promoviendo espacios de trabajo donde las personas puedan desarrollarse en un ambiente de
respeto, colaboración e igualdad de oportunidades.
En materia de sustentabilidad y relación con las comunidades, la empresa mantiene un
diálogo permanente con vecinos de Tierra Amarilla, Copiapó y Caldera, impulsando iniciativas que
fortalecen el desarrollo local. Entre ellas destaca el Fondo Concursable Juntos Crecemos, que en
conjunto entre Candelaria y Caserones ha apoyado más de 1.400 iniciativas individuales y
comunitarias, contribuyendo al desarrollo de emprendedores y organizaciones sociales del territorio.
A ello se suma el Programa de Capacitaciones Comunitarias, mediante el cual más de 1.400
personas han fortalecido sus competencias y ampliado sus oportunidades laborales. Estas iniciativas
se complementan con becas de estudio y proyectos que promueven el empleo regional, el
emprendimiento, la economía circular y la protección ambiental.
La identidad de la organización se sintetiza en el orgullo de pertenecer a la industria minera,
un sentimiento compartido por trabajadores propios y colaboradores. Esta labor diaria se guía por
sus cuatro valores corporativos fundamentales: Excelencia, Respeto, Coraje y Momentum.
En esta fecha significativa para la industria minera nacional, Lundin Mining reafirma su
compromiso de seguir construyendo una minería moderna, segura y sostenible, de la mano de su
gente y en estrecha colaboración con la comunidad de Atacama.
